#AI

社内マニュアルが「特定の人しか作れない・誰も更新しない」状態になっていませんか。Google Workspace を契約している中小企業なら、Gemini の Gem 機能を2つ作って配るだけで、社内ポータルサイトを立てずに同等のマニュアル運用ができます。設計の考え方と作り方を整理します。

Claude Code の自動化スクリプトが増えてくると、意図しない起動・設定の衝突・長時間タスクの確認待ちが積み重なります。3ヶ月・30本の運用ログをもとに、4つのアンチパターンと回避策をまとめました。

AIで自動化コードを書くとき、処理をサブタスクに分けるか・チームで並列実行するか・そのまま書くか——迷いがちな3パターンの選び方を、実際の運用例から整理します。

エージェントに作業を振っても毎回出力がブレる――Claude Codeのsubagent運用で「指示プロンプトに必ず書く5項目」を決め、SKILL.mdを機械チェックで揃えた設計を紹介します。

従業員2名のplayparkがAIで業務を自動化した4ヶ月の数字を全公開。月額数千円〜のサブスクで何にどれだけ時間が浮いたか、中小企業や店舗が自分の業務に当てはめて試算できるシンプルなフレームワークと、導入判断のチェックリスト。

Claude Codeのサブスクプランで104本のskillを運用する中、Opus/Sonnet/Haikuをどう配分したかの実録。料金単価ではなく5時間ウィンドウ内のスループットとOpusのレイテンシから導いた3層ルールを、skillの実データとともに公開します。

Claude Code Skills を 50 個以上運用してきた中で効いた判断を、命名・粒度・description・フォールバック・lint の 5 観点で整理。SKILL.md の書き方より、どう育てたかを Why ベースで共有します。

人材紹介会社からの書類選考に時間がかかる採用担当者へ。1件15〜20分の履歴書確認をAIスコアリングで2〜3分に短縮し、月7時間・年間85時間を取り戻した具体的なワークフロー変化を紹介します。

skill.md の書き方を入門者向けに解説。frontmatter の仕様書を熟読する前に、Claude Code に「skill 化して」と頼むのが一番の近道になる理由と、作った後の運用（description 設計・スキル競合・肥大化対策）の勘所を、実運用のエピソード付きで紹介します。